Neste artigo, vamos relatar dicas para você elaborar e montar o seu currículo. O currículo é peça fundamental para o seu ingresso no mercado de trabalho e para o seu sucesso profissional. Este currículo deve ser atrativo e ao mesmo tempo te valorizar perante ao concorrido mercado de trabalho.
O currículo é seu primeiro contato com a empresa. É sua primeira ferramenta de marketing pra você ingressar no mercado de trabalho: se for bem elaborado, irá abrir as portas das empresas pra você, ou seja, abrirá caminho para conseguir agendar entrevista para a vaga pleiteada; caso contrário, será mais uma tentativa fracassada de buscar uma nova colocação.
Deve sempre despertar o interesse no entrevistador ou na pessoa responsável pela contratação. Tem que causar boa impressão, ou seja, deve ser atualizado, valorizando suas qualificações, realizações, formação e experiências profissionais.
A estrutura ideal para o currículo é a seguinte:
- Inicie-se com o seu nome completo em destaque, seguido pelos dados pessoais, resumo das qualificações, experiência profissional e informações adicionais.
- Dados pessoais: nacionalidade, estado civil, idade, carteira de habilitação, endereço completo (avenida, rua, número, bairro, cidade), telefones para contato: obrigatório celular e fixo, mesmo que seja de recado. Coloque o e-mail se você realmente o acessar, no mínimo 3 vezes por semana.
- Resumo das qualificações: valorize suas habilidades e faça um resumo de seu perfil profissiográfico, seu objetivo, juntamente com suas realizações e conquistas.
- Formação Acadêmica: qual é a sua formação (fundamental, médio ou superior – completo ou em andamento). Coloque apenas sua última formação.
- Experiências profissionais: devem ser em ordem decrescente, ou seja, começar pelo último emprego. Relatar somente os 3 últimos empregos ou os 3 mais importantes, onde você se destacou pelo seu desempenho.
- Informações adicionais: relate informações extracurriculares (cursos, workshops, seminários, treinamentos). Idiomas, informática entre outros, devem ser relatados neste campo. Identifique a instituição que aplicou o curso e se possível a carga horária.
- Encerre, colocando no rodapé, somente o mês e o ano em que o currículo foi confecionado. Isto prova quando o currículo foi elaborado e atualizado.
Algumas dicas para valorizar o seu currículo:
- Deve ser digitado, ser sucinto e objetivo e ter no máximo duas páginas e em momento algum deve ter algo manuscrito.
- Utilize fonte Arial ou Times New Roman, tamanho 12. São fontes formais e de fácil entendimento. Para títulos, utilize negrito para se destacar. Evite poluição visual.
- Jamais escreva no topo Curriculum Vitae, pois é latim e significa histórico da vida, e currículo não é o histórico da sua vida e sim, um relato dos seus dados profissionais. Então comece com seu nome em caixa alta e em destaque.
- A propaganda é a alma do negócio: se foi promovido várias vezes, é importante enfatizar isto.
- Atenção com o português: erros de ortografia, gramática e digitação causam péssima impressão e podem até reprovar um candidato, demonstrando que ele è desleixado ou que até mesmo não sabe escrever.
- Não perca tempo inserindo número do CPF, Título de Eleitor e muito menos Carteira de Trabalho.
- Não coloque informações falsas em seu currículo: elas podem ser checadas e durante a entrevista o candidato pode acabar se confundindo e se comprometendo.
- Jamais coloque salários anteriores, pretensão salarial e referências pessoais, exceto quando solicitado pelo anúncio. São assuntos a serem repassados na entrevista.
- Coloque foto, apenas quando for exigido pela empresa. Cuidado com fotos inadequadas.
- Jamais assine o currículo.
Agora é só montar o seu currículo e boa sorte!!! É importante que faça uma relação de empresas que gostaria de trabalhar e entregue o seu currículo. Deve ser entregue por você mesmo, jamais por terceiro, e se possível para a pessoa responsável pela contratação. E após a entrega, você deve ligar pra saber se tem alguma vaga de acordo com o seu perfil. Lembre-se: você deve mostrar interesse em fazer parte da equipe da empresa que está ofertando a vaga, seja pertinente, porém cuidado para não ser o chato.
Com um bom currículo em mãos, as chances para ser convidado para uma entrevista e seleção aumentam, e aí, basta causar uma boa impressão no momento da entrevista. Nosso próximo artigo será dicas de como se comportar e destacar na entrevista e seleção.
Para assimilar mais este conteúdo, por favor acesse o seguinte vídeo:
http://www.youtube.com/watch?v=i7qq6ybzVkk
“Um currículo não é simplesmente um texto ou uma marca. É a personalidade cuidadosamente trabalhada de um indivíduo, envolvendo suas qualificações e experiências profissionais, com um único objetivo: nova colocação profissional, visando ainda qualidade de vida.”
